Finansų analitikas (-ė)

Mes turime ilgametę patirtį logistikos srityje. Vadovaujamės vakarietiškos kokybės standartais savo klientų pristatymams, kartu su beveik 6000 patyrusių specialistų komanda. Patirtis, patikimumas, ekspertiškumas, inovacijos, pripažinimas, pasitikėjimas - šios pagrindinės vertybės plėtojamos visuose mūsų procesuose. Organizacijoje tikime, kad žmonės yra mūsų didžiausia stiprybė. Čia puoselėjame draugišką, atvirumu, įsitraukimu ir pasitikėjimu grįstą įmonės kultūrą. Jeigu mūsų vertybės atliepia tavąsias – kviečiame prisijungti prie Everwest” komandos. Siekime karjeros aukštumų drauge.

Šiuo metu ieškome: Finansų analitiko (-ės)

Tavo tikslai šioje pozicijoje:

• Finansinių duomenų rinkimas, sisteminimas, analizė, informacijos pateikimas įvairiais pjūviais;
• Finansinių rodiklių stebėsena, analizė, nuokrypių identifikavimas, įžvalgų teikimas ir veiklos gerinimo pasiūlymų teikimas;
• Įrankių kūrimas/optimizavimas finansų duomenims surinkti, juos apdoroti ir analizuoti;
• Dalyvavimas kasmėnesinių finansinių ataskaitų rengime;
• Dalyvavimas įmonės metinio biudžeto sudaryme, jo vykdymo kontrolė ir veiksnių, nulėmusių nuokrypius, nustatymas;
• Esamų analitinių procesų optimizavimas;
• Duomenų kokybės užtikrinimas;
• Kitų vadovo pavestų užduočių vykdymas.

Sėkmingam darbui Tau reikės:

• Aukštojo išsilavinimo (statistikos, matematikos, ekonomikos, finansų ir pan. srityje);
• 2 metų duomenų analizės, finansų, audito ar panašios patirties;
• Anglų kalbos žinių (žodžiu ir raštu), rusų kalbos žinios - privalumas;
• Puikių darbo su MS Office programomis įgūdžių (ypač MS Excel);
• Patirtiies ir žinių dirbant su Qlik Sense, SQL – privalumas;
• Atidumo, iniciatyvumo, kruopštumo, noro mokytis ir tobulėti;
• Gebėjimo dirbti su dideliais duomenų srautais bei struktūrizuotai pateikti informaciją, savarankiškai rengti ataskaitas, teikti išvadas;
• Gebėjimo dirbti komandoje, gerų laiko planavimo įgūdžių.

Mes siūlome:

Mėnesinis atlyginimas svyruoja nuo 2650 EUR iki 3320 EUR bruto (atsižvelgiant į Jūsų darbui aktualias kompetencijas). Be to, kiekvienas „Everwest“ kompanijos darbuotojas gauna papildomų naudų paketą, į kurį įeina:

• Augimo galimybės: profesionali ir palaikanti komanda, vadovų ugdymo programos. Galimybė tobulėti dalyvaujant tiek vidiniuose, tiek išoriniuose mokymuose.
• Sveikata ir gerovė: sveikatos draudimas. Modernus ir ergonomiškai įrengtas biuras.
• Lankstumas: Apmokama darbo diena savanorystei, bei geriems darbams skirtas fondas.
• Pripažinimas ir apdovanojimai: laisva diena gimimo dienos mėnesį, bei dovanos per šventes ar darbo įmonėje sukakties proga. Įvairūs įmonės renginiai, geriausių įmonės darbuotojų rinkimai, bei darbuotojų iniciatyva veikiantys bendraminčių klubai.