H

Projekto koordinatorius (-ė)

HR factory
Полная занятость
В офисе
Vilnius, Vilnius County, Lithuania
Description

Mūsų klientas – Skalmarkas, UAB – ilgametę patirtį turinti statybos užbaigimo dokumentacijos ir projekto bei statinio ekspertizės projektų valdymo paslaugų įmonė ieško projektų koordinatoriaus.

Atsakomybės:

  • Projektų planų, terminų sudarymas, tikslų, reikalavimų, išteklių nustatymas;
  • Projektų vykdytojų koordinavimas ir tinkamas projektų vykdymo tvarkos užtikrinimas;
  • Projekto eigos valdymas, užtikrinant sklandų ir pagal grafiką vykdomą projekto įgyvendinimą;
  • Projekto eigos stebėjimas ir atliktų darbų apimčių analizė, lyginant jas su suplanuotais eetapais bei terminais;
  • Žmogiškųjų išteklių koordinavimas, užtikrinant, kad projektui būtų laiku paskirti reikalingas personalas pagal numatytas projektines veiklas;
  • Bendradarbiavimo palaikymas ir užtikrinimas tarp projekto komandos ir suinteresuotųjų šalių;
  • Atliktų darbų apimties analizė ir vertinimas;
  • Pagalba projektų vadovui ir kitiems koordinatoriams kasdienių projektų valdymo užduočių vykdyme.

Reikalavimai:

  • Aukštasis universitetinis išsilavinimas statybos inžinerijos, aplinkos inžinerijos arba architektūros srityje;
  • Ne mažesnė kaip 1-2 metų darbo patirtis projektų valdymo ir (ar) administravimo srityje;
  • Sklandi rašytinė ir žodinė komunikacija lietuvių kalba;
  • Dokumentų, sutarčių rengimo, tvarkymo ir apskaitos principų išmanymas;
  • Gebėjimas savarankiškai planuoti ir organizuoti veiklą, pasirinkti efektyvų darbo metodą;
  • Įgūdžiai dirbant su MS Office programiniu paketu, CRM programomis ir šiuolaikinėmis ryšių ir kitomis organizacinėmis technologijomis;
  • Darbo su IS „PLANUOJU STATAU“ įgūdžiai, įskaitant dokumentų įkėlimą į sistemą;
  • CAD, ARCHICAD brėžinių skaitymo įgūdžiai.

Įmonė siūlo:

  • Lankstų darbo grafiką;
  • Galimybę kaupti patirtį, dirbant prie įvairių projektų įgyvendinimo;
  • Karjeros ir tobulėjimo galimybes;
  • Galimybę mokytis ir kelti kvalifikaciją, dalyvaujant mokymuose;
  • Galimybę dirbti projektuose (papildomas darbo užmokestis);
  • Įstaigoje patvirtintą motyvacinę sistemą, priklausomai nuo padalinio ir individualių veiklos rezultatų;
  • Atlyginimą nuo 2100 EUR/mėn. (bruto) bandomuoju laikotarpiu (galutinis atlyginimas priklauso nuo kandidato patirties bei kompetencijų).

Susisieksime tik su atrinktais kandidatais.

Подать заявку
Поделиться вакансией