Komunikacijos vadovė (-as)
EPSO-G
В офисе
Vilnius Vilnius County Lithuania
Bendrovės aprašymas
„Litgrid“ – energetikos ateities centras. Įgyvendiname strateginius projektus ir rūpinamės šalies energetikos ateitimi. Čia dirbantys žmonės geriausiai žino, kaip sektorius atrodo dabar, ir koks jis bus po dešimtmečio ar net vėliau. Esame vienintelė komanda, kuri vienu metu vykdo skirtingas nacionalinio masto misijas: užtikriname stabilų šalies energetikos sistemos darbą, jungiame Lietuvos ir Europos elektros infrastruktūrą, kuriame naujus, inovatyvius sprendimus, nuo kurių priklausys ilgalaikė Lietuvos energetikos sektoriaus veikla. Šias misijas drauge įgyvendina daugiau nei 400 „Litgrid“ specialistų ir specialisčių, dirbančių visoje Lietuvoje ir pagrindiniame biure Vilniuje. Kartu kasdien puoselėjame atsakomybės, dialogo ir pasitikėjimo kultūrą – tokią, kurioje norisi būti ir veikti.
Esame lygias galimybes puoselėjanti bendrovė, atvira visiems (-oms) kandidatams (-ėms) ir nediskriminuojanti jų lyties, rasės, religijos, seksualinės orientacijos, amžiaus, negalios ar kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių. Mums svarbiausi naujų komandos narių gebėjimai ir stipri motyvacija būti „Litgrid“ komandos dalimi.
Mūsų nuoširdžias pastangas rūpintis vieni kitais ženklina trys „Lygių galimybių sparnai“ – tai maksimalus Lygių galimybių kontrolieriaus tarnybos įvertinimas už veiklą diegiant lygių galimybių principus organizacijos viduje.
Darbo aprašymas
įmonės žinomumo ir dalykinės reputacijos užtikrinimas;
įmonės komunikacijos strategijos ir veiksmų planų formavimas, jos įgyvendinimo organizavimas;
bendradarbiavimas su Grupės įmonėmis, veiksmų derinimas su EPSO-G komunikacijos padaliniu;
krizių valdymo komunikacijos valdymas;
išorinės ir vidinės komunikacijos turinio kūrimas;
metinių ir ketvirtinių Litgrid veiklos ataskaitų rengimas ir skelbimas.
Reikalavimai
aukštasis išsilavinimas, pageidautina verslo vadybos arba komunikacijos krypties;
reikalinga aukšto lygmens vadovavimo patirtis;
pageidautina patirtis - strateginių ekonomikos sektorių komunikacijos srityje;
gebėjimas savarankiškai suprasti įmonės veiklos strategijos tikslus bei parinkti efektyvius komunikacijos kanalus ir priemones jiems pasiekti;
patirtis bendraujant su žiniasklaidos atstovais ir gebėjimas formuoti vertę bendrovei kuriančius santykius su interesų turėtojais;
rašytinės ir žodinės komunikacijos kūrimo įgūdžiai;
komunikacijos socialinėje medijoje įgūdžiai;
puikios lietuvių ir anglų kalbos žinios bei praktiniai jų taikymo gebėjimai tiek raštu, tiek žodžiu;
gebėjimas greitai reaguoti į besikeičiančias aplinkybes ir valdyti stresines situacijas.
privalumas - patirtis kuriant įmonių strategijas, veiklos valdymu;
Papildoma informacija
Bendrovė siūlo:
vieną svarbiausių rolių šiuo metu egzistuojančių komunikacijos srityje Lietuvoje;
savirealizacijos ir tobulėjimo galimybes prisidedant prie energetikos sektorius transformacijos;
vidinius ir išorinius mokymus, kursus ir narystę profesinėse organizacijose;
galimybę lanksčiai dirbti iš biuro ir iš namų;
nuo rezultatų priklausantį konkurencingą atlygį ir papildomas naudas.
Mėnesinis atlygis (bruto) nuo 5000 iki 6500 Eur (prieš mokesčius) ir nuo rezultatų priklausantis finansinis skatinimas.
„Litgrid“ – energetikos ateities centras. Įgyvendiname strateginius projektus ir rūpinamės šalies energetikos ateitimi. Čia dirbantys žmonės geriausiai žino, kaip sektorius atrodo dabar, ir koks jis bus po dešimtmečio ar net vėliau. Esame vienintelė komanda, kuri vienu metu vykdo skirtingas nacionalinio masto misijas: užtikriname stabilų šalies energetikos sistemos darbą, jungiame Lietuvos ir Europos elektros infrastruktūrą, kuriame naujus, inovatyvius sprendimus, nuo kurių priklausys ilgalaikė Lietuvos energetikos sektoriaus veikla. Šias misijas drauge įgyvendina daugiau nei 400 „Litgrid“ specialistų ir specialisčių, dirbančių visoje Lietuvoje ir pagrindiniame biure Vilniuje. Kartu kasdien puoselėjame atsakomybės, dialogo ir pasitikėjimo kultūrą – tokią, kurioje norisi būti ir veikti.
Esame lygias galimybes puoselėjanti bendrovė, atvira visiems (-oms) kandidatams (-ėms) ir nediskriminuojanti jų lyties, rasės, religijos, seksualinės orientacijos, amžiaus, negalios ar kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių. Mums svarbiausi naujų komandos narių gebėjimai ir stipri motyvacija būti „Litgrid“ komandos dalimi.
Mūsų nuoširdžias pastangas rūpintis vieni kitais ženklina trys „Lygių galimybių sparnai“ – tai maksimalus Lygių galimybių kontrolieriaus tarnybos įvertinimas už veiklą diegiant lygių galimybių principus organizacijos viduje.
Darbo aprašymas
įmonės žinomumo ir dalykinės reputacijos užtikrinimas;
įmonės komunikacijos strategijos ir veiksmų planų formavimas, jos įgyvendinimo organizavimas;
bendradarbiavimas su Grupės įmonėmis, veiksmų derinimas su EPSO-G komunikacijos padaliniu;
krizių valdymo komunikacijos valdymas;
išorinės ir vidinės komunikacijos turinio kūrimas;
metinių ir ketvirtinių Litgrid veiklos ataskaitų rengimas ir skelbimas.
Reikalavimai
aukštasis išsilavinimas, pageidautina verslo vadybos arba komunikacijos krypties;
reikalinga aukšto lygmens vadovavimo patirtis;
pageidautina patirtis - strateginių ekonomikos sektorių komunikacijos srityje;
gebėjimas savarankiškai suprasti įmonės veiklos strategijos tikslus bei parinkti efektyvius komunikacijos kanalus ir priemones jiems pasiekti;
patirtis bendraujant su žiniasklaidos atstovais ir gebėjimas formuoti vertę bendrovei kuriančius santykius su interesų turėtojais;
rašytinės ir žodinės komunikacijos kūrimo įgūdžiai;
komunikacijos socialinėje medijoje įgūdžiai;
puikios lietuvių ir anglų kalbos žinios bei praktiniai jų taikymo gebėjimai tiek raštu, tiek žodžiu;
gebėjimas greitai reaguoti į besikeičiančias aplinkybes ir valdyti stresines situacijas.
privalumas - patirtis kuriant įmonių strategijas, veiklos valdymu;
Papildoma informacija
Bendrovė siūlo:
vieną svarbiausių rolių šiuo metu egzistuojančių komunikacijos srityje Lietuvoje;
savirealizacijos ir tobulėjimo galimybes prisidedant prie energetikos sektorius transformacijos;
vidinius ir išorinius mokymus, kursus ir narystę profesinėse organizacijose;
galimybę lanksčiai dirbti iš biuro ir iš namų;
nuo rezultatų priklausantį konkurencingą atlygį ir papildomas naudas.
Mėnesinis atlygis (bruto) nuo 5000 iki 6500 Eur (prieš mokesčius) ir nuo rezultatų priklausantis finansinis skatinimas.